REPORTレポート

外国人労働者の定着課題と
弊社の改善取り組み事例​

製造業の人材不足の解消において、外国人人材の活用は肝要です。

当小冊子では、 外国人労働者の雇用で課題となる定着率について、
統計データと弊社の改善取り組み内容を、事例をもとに解説します。

当ハンドブックでわかること​
  • ● 外国人雇用における主な課題とは
  • ● 外国人雇用で定着率が課題となる理由
  • ● 外国人労働者の定着率を高める方法​​
  • ● 入社前に実施しておくべき研修内容​​​
  • ● 必要なフォロー体制​​と具体的な支援内容​
こんな方にオススメします
  • ● 製造業の人材不足を外国人雇用で解消したい方​​
  • ● 外国人採用に伴い必要なサポートに不安のある方
  • ● 外国人労働者の定着率を高めたい​​方
当ハンドブックの内容
1. 労働生産人口と外国人労働者の現状
  • ・日本全体で減少する労働人口の推移
  • ・過去5年間の外国人労働者の増減推移
  • ・企業が外国人採用をする主な理由
  • ・外国人労働者の活躍に対する企業の満足度
  • ・外国人労働者の雇用に伴う企業の課題認識
2. 外国人労働者の定着率を改善する取り組み事例
  • ・実施している入社前研修の一覧​
  • ・安心して働いてもらえる為の現場管理体制​
  • ・面談頻度と日常的な9つのフォロー内容​
  • ・キャリアパス、メンター制度、日本語教育など人材育成​
  • ・ビザ管理や生活支援/労働環境整備など支援体制​