1. 派遣スタッフ定着率1位を獲得!早期退職率17ポイント改善を実現した定着向上プロジェクト

改善・向上事例

  • 組立・組付け
  • 定着支援
2024.07.25

派遣スタッフ定着率1位を獲得!早期退職率17ポイント改善を実現した定着向上プロジェクト

ご発注元プロフィール

業界
  • 車・バイク・重機
  • 職種
  • 組立・組付け
  • 従業員数
  • 100名以上
  • 企業概要 自動車製造

    課題・ニーズ

    完成車メーカーA社様において、直近2年間の退職率は6%程度で横ばい、早期退職率は一定の改善が進んだものの依然として高い数値となっていました。
    ※早期退職は入職1ヶ月未満の退職

    自動車メーカーの退職率

    ご提案

    退職内訳の層別により、日本人の退職・早期退職が多い傾向にあることが分かったため、退職率の低減に取り組みました。

    日本と海外の退職率

    解決・効果

    【改善活動の3つのポイント!】

    改善活動でおこなった3つの対策

    【改善後推移】

    自動車メーカーの定着率改善後グラフ

    • 3つの改善活動を通じて早期退職は17.0%退職率は2.9%の改善となりました。
    • A社様から改善実績を評価頂いた結果、優良企業の表彰受賞に至りました。

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