サービス紹介
製造派遣/人材紹介
グローバル人材派遣
エンジニア派遣/事務派遣
新卒派遣
製造請負
半導体事業・モビリティ(自動車)事業
会社情報
会社概要
拠点紹介
フジアルテの強み
経営理念・社長メッセージ
CSR
コンプライアンス
SDGs
導入実績
改善・向上事例
QCサークル実績
セミナー情報
採用情報
社員採用
製造・工場のお仕事探し「しごとアルテ」
Japanese
português
お問い合わせ
ホーム
労務管理Q&A
アウトソーシング
労務管理Q&A
“アウトソーシング”の記事一覧
2025.12.16
労働者派遣法
中途退職した元社員の再雇用制度を整えたいと考えています。 直接雇用ではなく派遣労働者として受け入れることに問題はないでしょうか。
中途退職した元社員の再雇用制度を整えたいと考えています。 直接雇用ではなく派遣労働者として受け入れることに問題はないでしょうか。
アウトソーシング
人材確保
労働者派遣法
派遣社員活用
サービス内容、料金体系など、お気軽に
お問い合わせ・ご相談ください
資料ダウンロード
採用方法比較リスト、外国人雇用ハンドブックなど資料をダウンロード頂けます。
担当者へ相談
サービスや料金体系など、ご不明点を直接ご相談したい方はこちらから。